Führungskreis High Potentials

Die Plattform für Nachwuchs-Führungskräfte

Der Wunsch nach flachen Hierarchien und mehr Verantwortung ist groß. Die Realität sieht jedoch anders aus: Die Arbeit stapelt sich nach wie vor auf dem eigenen Schreibtisch und ein Abstimmungsgespräch jagt das Nächste. Von Entlastung keine Spur. Dabei kommt die Entwicklung der Mitarbeiter und damit der eigenen Abteilung bzw. des eigenen Bereichs zu kurz.

Lass dich vormerken

Das sagen andere High Potentials über den Führungskreis

Patricia Marte

„Der Führungskreis für High Potentials gibt mir die Möglichkeit, mich auf persönlicher und professioneller Ebene weiterzuentwickeln. Durch den idealen Mix aus theoretischem Input und praktischen Übungen bin ich so darauf vorbereitet, zukünftig noch mehr Verantwortung in meinem beruflichen Umfeld zu übernehmen. “

Patricia Marte
Marketing Communications Manager & Coach
OMICRON electronics GmbH
Stephan Schweizer

Fritz Führungskreise bietet mir eine ideale Plattform, mit Führungskräften aus unterschiedlichen Unternehmen zusammen zu kommen. Der offene Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften hilft mir in der persönlichen Weiterentwicklung. Aus den auf die Bedürfnisse der Teilnehmer abgestimmten Vortragsthemen und den sehr gut ausgewählten Referenten, ergeben sich stets Erkenntnisse, die ich in meinen Arbeitsalltag einfliessen lassen kann. “

Stephan Schweizer
Manager SW Engineering Application
L.Kellenberger & Co AG

Deine Vorteile als Teilnehmer

Deine Vorteile als Führungskraft

Lass dich vormerken

So funktioniert der Führungskreis für High Potentials

Manfred Zumtobel

Tag 01 – ICH
Persönliche Souveränität

Dipl. Ing. ETH Manfred Zumtobel Seit 1985 selbstständiger Strategieberater und Change Agent in der Wirtschaft sowie im Gesundheits- und Sozialbereich.

Tag 02 – WIR
Mitarbeiter wirkungsvoll führen

Dipl. Ing. Jonathan Sprung Managementberater für Führung, Kultur und Verantwortung

Tag 03 – VERÄNDERUNG
Changemanagement

Dr. Andrea Kaiser Beraterin für zukunftsgestaltende Projekte, Changemanagement und Transformationsprozesse aus München.

Dr. Patrick Fritz

Tag 04 – ZUKUNFT
Karrierecoaching

Dr. Patrick Fritz Führender Spezialist für Führungskräfte-Austausch und herzlicher Gastgeber der Führungskreise.

Wer wir sind und was uns auszeichnet

Wir sind Fritz Führungskreise, ein Unternehmen, das sich auf die Organisation und Durchführung von Führungskräfte-Austausch spezialisiert hat. Wir haben mehr als 20 Jahre Erfahrung in diesem Bereich und begrüßen aktuell über 250 Führungskräfte aus der Industrie in unseren Führungskreisen.

Dr. Patrick Fritz
Dr. Patrick Fritz

Wie du uns erreichst

Du hast Fragen (FAQ) oder möchtest mehr Informationen zum Führungskreis High Potentials? Dann kontaktiere uns gerne per Telefon (+43 5572 40 10 50), E-Mail (info@fritz.tips), LinkedIn oder YouTube.

Oder melde dich direkt für den Führungskreis High Potentials an und sichere dir einen der letzten Plätze. Durch die Null-Risiko-Garantie gehst du kein Risiko ein, denn du kannst dich nach Teilnahme am ersten Workshop innerhalb einer Woche wieder abmelden.

Lass dich vormerken